对部队转业军人自主择业的认识和探索

个人简历：xxxx年x月生于xx省，xx年踏上xx，xx年xx月高中毕业，同年xx月作为知青下乡劳动，xx年xx月进工厂当工人，xx年x月应征入伍，在部队历任战士、排长、副连职干事、指导员、教导员、正营职干事、医院政治处主任、县人武部政委，转业前任xx陆军预备役师高炮团政委。xxxx年x月转业。

一、转业篇（从容面对人生重大选择）

（一）短暂而激烈的思想斗争

铁打的江山流水的兵，作为一名军官面对转业，是一件再正常不过的事了。然而，转业来临时，着实让我这位长期做人的思想工作的政工干部思想也激烈斗争了三天。因为我首批遇上了我军转业制度的重大改革，在转业安置方式上又增长了一种全新的安置方式——自主择业。若在从前，面对转业我会处之泰然，服从安排了事。如今多了一条路，却让我产生站在十字路口的感觉，今后的路怎么走，按照组织规定的填表时间，我认真学习新政策、广泛听取了各方面的意见和建议，扎实思考了三天。好在部队培养了我认识问题、解决问题的能力。第三天我如期将表上交，在表中，我非常自信地填上——“自主择业”四个字。理由有三：一是相信组织、相信部队。这不是一句空话、大话，而是经过综合分析，得出的符合客观实际的心里话。我想，部队一项重大制度的出台，必然经过长期多方的论证，特别是这类关系到部队人员稳定，涉及到广大转业干部切身利益的政策，只有多数转业干部认可和接受，才能有生命力。我断定这是一个趋势，一种发展方向。虽然，当时不同的人对政策的理解，对转业后待遇的算法还存在很大的差异。但有一点我是坚信的，组织上不会亏待我们，政策会不断完善，会越来越好。二是抓住好政策，为自己今后的生活确立最低生活保障……