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实用的上半年工作总结模板四篇

2023-03-04 10:46:51 | 移动端:实用的上半年工作总结模板四篇

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实用的上半年工作总结模板四篇

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们一起认真地写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编为大家整理的上半年工作总结5篇,欢迎大家分享。

篇一:上半年工作总结 篇1

  20PC年是“十三五”开局之年。半年来,在区委、区政府的正确领导下,在市业务主管部门的具体指导下,我局全面贯彻落实市委办公厅、市政府办公厅《关于加强和改进新形势下全市档案工作的意见》精神,围绕中心,服务大局,以“六个三”为举措,全面履行档案工作职能,强化档案绩效管理,档案业务建设、法制建设、信息化建设齐头并进,档案各项工作推进顺利。现将上半年全区档案工作汇报如下:

  一、坚持“三抓”,档案基础得以夯实

  一是抓政策学习,统一思想认识。组织干部职工认真传达学习国家、省、市档案工作会议精神,吃透精神实质,与新时期档案工作要求保持一致。向区委、区政府领导汇报会议精神,争取支持,确保全区档案工作与新形势发展同步;召开党组会、局办公会专题研讨,统一思想认识,明确新形势下全区档案事业努力方向;开展“我为档案事业发展谏言”活动,组织全局干部职工献计献策,激发干事热情,树立“主人翁”意识,在全局营造“比学赶超”的工作氛围。

  二是抓规划先行,建立督办机制。科学编制《“十三五”全区档案事业发展规划》,确立以项目为抓手,加强档案馆库建设、档案资源建设、档案信息化建设的远景目标,推动档案事业科学发展;制定《20PC年全区档案工作要点》,将全年档案工作目标细化,时间节点硬化,工作措施强化,确保实现“开门红”;层层签订绩效目标责任状,将目标分解,压力传导,责任下沉,形成“人人身上定目标、千斤重担各分担”的工作氛围;建立每月督办机制,做到月头有计划、月中有督促、月末有通报,为工作推进均衡有序提供机制保障。规范机关财务行为,开展机关财务自查,委托审计机构实行机关财务内部审计,发现财务报销附件不齐全等问题41笔,随之逐笔整改。

  三是抓馆库建设,达标成效显现。狠抓“两办意见”落实,在去年区政府作出腾退扩馆决定的基础上,针对区档案馆大楼腾退迟缓,影响达标进度的问题,再次专题向区政府提出建议,区政府常务会议做出决定:责成区政府办负责档案馆办公单位腾退工作进度的督促、协调,确保20xx年底前完成大楼腾退移交。今年,区残联可完成646平方米办公场所的腾退移交,区国资经营公司与新宇燃料公司就房屋收购尚在谈判中,楼内其他单位腾退亦明确了时间节点;狠抓遗留问题解决,针对大楼工程未决算审计的问题,克服时间久远、人员变动、资料缺失等困难,经请示分管区长,在区审计、财政部门指导下,开展大楼决算审计工作。

  二、突出“三有”,强化“三个体系”建设

  一是档案接收征集有力度。年初印发《20PC年档案接收通知》,明确档案接收范围、标准、批次和时间,实现档案接收工作制度化;加强档案实物征集,主要领导亲自带队赴汉正街办事处联系、协调收集汉正街传统街区拆迁改造遗留的砖瓦、石雕等物件;名人档案征集实现突破,完成周新男口述档案的录制工作。

  二是档案信息化有创新。严格执行《武汉市婚姻档案著录与数据格式规范》,开展馆藏婚姻档案目录信息补录上报工作,确保现有馆藏13万条婚姻档案目录补录年内完成,现已完成2万余条;按照馆藏档案70%的数字化率要求,确定25万幅面的数字化目标,同比增长66%;馆藏满30年开放文书档案的鉴定工作,现已完成馆藏1985年度912卷档案的开放鉴定。

  三是档案实体安全有保障。针对全区档案实体安全问题,加大隐患排查力度,做到每周必查、查后必改,上半年,发现天台水管外露未包裹、目录室未安装防护设施、库房应急灯具损坏、灭火器粉剂过期等各类隐患20余处,并随之记录在案、分解到人,逐一整改到位,特别是区政府常务会决定将存放于文档中心的档案全部退还各立档单位管理,彻底铲除文档中心存在的安全隐患;针对各立档单位,则采取行政执法年检,逐家进行排查,规范执行文书。

  三、围绕“三早”,档案考评进度超前

  今年是《湖北省机关档案工作目标管理考评办法》重新修订实施的第一年,全区共有47家(机关、事业单位18家,教育系统29家)单位年申报了档案目标管理考评计划,为迅速传达学习,我局采取如下措施予以推进。

  一是早动员,时间超前。3月份,我局即分别召开全区教育系统、机关、企事业单位档案目标管理工作会,制发《关于做好20PC年全区档案工作目标(规范)管理考评认定(复查)工作的通知》等文件。由于动员早、部署快,为全面完成今年档案目标管理任务奠定了基础。

  二是早学习,认识超前。全市档案系统新考评标准培训会后,我们即于5月9日的区政府常务会上就新标准的修订情况作了汇报,区长景新华要求各单位在参加档案目标管理考评时严格执行新标准,确保考评符合新规要求;随即召集今年机关档案目标管理考评的18家单位重点学习新考评标准,力求早学习、早领会、早把握,在对新标准的认识上领先一步。

  三是早把关,指导超前。我们严把新标,重点把各单位案卷质量、档案信息化程度的好坏摆在首位,确保各单位档案目标管理考评工作经得起省、市档案部门抽查。目前,区青少年宫、区妇幼保健院,以及部分学校的档案目标管理考评准备工作已接近尾声,可按照新的考评权限通过市、区档案部门的考评验收。

  四、立足“三严”,加强档案法制建设

  一是严谨制定工作计划。制定20PC年全区档案法制工作要点和实施方案,做到重点明确,即对当年不参加考评认定复查的单位开展“回头看”,目标明确,即针对新标准开展今年档案执法检查工作,实现与机关档案目标管理考评工作相结合的目标。由于思路严谨,为档案法制工作开展提供了有效保障。

  二是严肃行政权力清理。对照市级权力事项清单进行认真核查,结合硚口实际,最终确定我局保留实施的行政权力共有15项,其中:行政处罚 2项,行政征收1项,行政检查2项,行政奖励1项,行政裁决1项,其他类权力8项。通过权力清理,为依法行政提供了可靠依据。

  三是严格档案执法检查。上半年,我局严格程序,按照档案执法过程全记录的要求对区房产局、区审计局、韩家墩街等16家单位开展档案行政执法检查。做到检查有图片信息、有文字记录、有现场录像,突出整改了档案库容量趋于饱和、档案人员无证上岗、档案未实行集中统一管理、未按规定及时向区档案馆移交等各类问题,下达限期整改通知书16份,以严格执法促进档案行为规范。

  五、力争“三化”,档案管理水平提升

  一是“重大建设项目”档案管理规范化。继古田化工企业搬迁档案规范管理之后,瞄准汉正街改造拆迁项目进一步加大“重大建设项目”档案管理规范化力度。多次与汉正街办事处协商项目规范建档破题,随后于3月9日与该办事处联合召开汉正街改造拆迁项目档案管理工作座谈会,了解汉正街东片区等四个项目的档案管理情况,现场对汉正街拆迁改造项目档案规范管理工作进行指导。并采取“以点带面”的方式,以东片为突破口,逐步跟进规范其他三个片区档案,力争在20PC年底前完成汉正街拆迁改造四个专班项目档案的规范建档工作。

  二是社会档案管理精细化。围绕帮助区属高新企业建档,在服务对象上精挑细选,确保企业有实力、有影响、有意愿,经与区科技局、区科协、区经济开发区对接,最终选取远大医药公司、“酒仙网”电商开展规范建档工作;认真贯彻落实国家档案局11号令,进一步深化社区档案管理工作,确定在六角亭街学堂社区开展社区档案规范建档工作试点。经指导,该社区现已配备档案密集架、目录柜、防磁柜、除湿机等档案保管必须的设施设备,档案整理正在按照社区档案管理“三合一”制度推开。

  三是精准扶贫档案管理制度化。与区扶贫办联手做好我区精准扶贫档案资料收集整理和规范建档工作,联合制定《硚口区精准扶贫文件材料归档范围和保管期限表》等制度,明确扶贫办负责扶贫档案的收集、整理及归档,我局加强业务跟踪指导,确保精准扶贫档案归档规范。此项工作得到分管区长肯定。

  六、实现“三创”,民生服务能力增强

  一是档案编研“创精”。树立“出精品、创业绩”理念,围绕档案编研做文章。今年,我局紧扣地方特色、突出硚口文化,与区政协文史委员会合作编写《武汉有个汉正街》一书。目前,该书书稿处于二审阶段。

  二是方言建档“创先”。“四个到位”,力促硚口方言建档工作迈入全市先进行列。支持到位,及时向区委、区政府及区宣传部相关领导汇报并得到支持;组织到位,成立方言建档工作领导小组,区宣传部、区教育局、区文体局、区党史办、区媒体中心及11条街道作为成员单位;方案到位,制定方言建档方案,明确建档形式、内容、步骤及要求;经费到位,向区财政部门申请9万元专项资金,用于电视片和规范文本的拍摄录制。截止目前,我区方言语音发音人遴选,《汉腔汉韵》硚口方言档案电视片脚本创作,拍摄公司选取均已完成。预计7月初“杀青”,7月底前完成方言档案语音资料的上报工作。

  三是服务民生“创优”。以“档案与民生”为主题,丰富内容与形式,于6月6日开展“6.9”国际档案馆日活动。在馆内和校园开展《图说硚口》馆藏珍品地图巡展;组织硚口区井冈山小学、崇仁路小学50余名师生参观档案馆陈列室。参与整个活动人数近300余人次,通过互动,让档案走向社会、贴近民生,扩大档案事业影响;同时,我局立足于窗口服务,作出承诺,热情接待查档群众,做到查阅准确、信息全面,为群众排忧解难。截止目前,共接待查档人员1272人次,调阅档案资料1469卷;建立履职问责明察暗访制度,督促、督导全体人员爱岗敬业、履职尽责。上半年,发现干部职工存在早退、脱岗等苗头,并作出口头提醒、批评,机关作风、组织纪律随之井然。

  上半年,尽管我局围绕档案服务民生,促进全区社会事业发展作出了相应成绩,但也深知离区委、区政府和上级业务部门的要求尚有差距,主要表现为:绩效目标完成进度不均衡,档案服务民生效果不明显,档案信息化建设不突出,馆库建设推进速率不乐观等。下半年,我局将针对不足,结合档案新形势,瞄准档案资源建设、档案信息化建设、档案业务建设、档案法制建设、档案馆库建设,再加力度、再鼓士气、再添干劲,为完成全年档案绩效目标任务,促进硚口经济、社会和民生事业发展做出新的更大贡献。

篇二:上半年工作总结 篇2

  今年1—6月份,我县信访工作在上级信访部门的关怀指导下、在县委、县政府的正确领导下,经全体干部的共同努力,信访工作局面良好,经对照检查,主要工作如下:

  (一)坚持群众利益无小事,认真做好来信来访的日常工作,信访局上半年信访工作总结与下半年工作打算。

  1—6月份,我局共受理群众来信xx件,与上年同期对比上升xx%,其中初信xx件,上升xx%,重复信xx件,下降xx%。在xx件初信中,求决类的xx件,占初信总件数的xx%;检举揭发类的xx件,占xx%;反映建议类的xx件,占xx%。1—6月份共接待群众来访xx批,计xx人次,与上年同期对比分别上升xx%和下降xx%。反映的主要问题有:建房纠纷、土地征用、河滩采砂、城市拆迁、“农嫁女”经济权益等几个方面。

  (二)坚持信访工作服务中心,服务大局,认真做好全国及省市两会期间的信访工作。

  领导重视,目标明确。县领导明确要求把做好“两会”期间的信访工作作为一项重要的政治任务,从讲政治、讲大局的高度抓好落实。各乡镇、部门的党政主要领导亲自过问,有关部门和单位主动做好工作,对重大隐患和突出问题落实领导包案、确定责任单位和责任人,限期解决。

  周密部署,落实责任。县委、县政府主要领导多次主持召开维护稳定和信访会议,亲自交办信访问题xx件,基本上达到了“件件有结果,事事有回音”。对少数长期无理取闹、纠缠不休,极有可能进京滋事的上访老户,采取得力措施,做到“早晚有见面,出行知去向”。

  开展排查,及时调处。从x月x日召开的会议之后,各乡镇、部门组织力量开展了信访疑难问题专项大排查,对排查出来的信访问题和信访人,各乡镇、部门进行了认真的研究,尽可能把工作做在前面,把矛盾化解在当地,把问题解决在会前。全国两会期间,我县无去京上访,实现了“零进京”的目标。

  (三)做好xx赴省上访劝阻工作。

  (四)加强信访部门自身建设,提高办公自动化水平。

  一是重视抓好机关信访干部的培训,今年x月份组织了xx名机关单位信访干部到市信访局接受培训,提高了机关单位信访干部的业务水平。二是加强了硬件建设,加快了信访系统信息化建设。今年我们新增了两台电脑,实现了人手一台,全体干部通过参加电大计算机培训班,进一步提高了办公自动化水平。

  (五)积极配合,做好全县机关效能建设。

  信访工作是社会变化反映的“晴雨表”。各种新情况、新问题、新矛盾、新动向、新变化都会通过信访工作得到及时反映。群众通过信访渠道畅所欲言,充分表达自己的意愿和想法,发表和建议,工作总结《信访局上半年信访工作总结与下半年工作打算》。为此,在全县上下开展机关效能建设的工作中,信访干部也成了县效能办、法院、城建等部门的义务监督员,在繁忙的工作中,抽出时间,充分发挥资源优势,将监督作用作为我们平时的一项重要工作,积极推进信访工作在党风廉政建设、维护社会稳定中发挥更有效的作用。

  二、下半年的工作打算

  (一)强化信访工作基础建设,努力提高信访干部队伍的素质。

  进一步完善基层信访网络,配齐配强信访干部,提高基层就地化解信访问题的能力。在乡镇一级建立综治、司法调解和信访“三位一体”的工作机制,开展创“三无”(无集体上访、无越级上访、无信访积案)活动,引导群众逐级信访,使大部分信访问题解决在起始单位,化解在萌芽状态。

  继续加强信访干部队伍建设。计划在全县范围内举办基层信访干部培训班,进一步提高广大信访干部的政治业务素质,充分发挥基层信访和广大信访干部的积极性,以对党、对人民高度负责的精神,满腔热情、真心实意地对待上访群众,全心全意地维护他们的合法权益,为群众分忧解难,努力维护社会政治稳定。

  (二)建立涉法信访问题领导包案责任制,加快信访工作法治化建设步伐。

  按照“分级负责、归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则,把涉法信访问题的处理任务分解到责任单位和责任人。对一时无法解决或无政策、法律可依的涉法信访问题也要做好过细的思想工作,主动回访,反复疏导,力争把矛盾化解在基层,把人员稳定在当地。

  针对当前信访工作面临的形势和变化,下一步信访工作的法治化建设重点要抓好以下几项工作:一是继续抓好国务院《信访条例》和新修订[]

  的《江苏省信访条例》的宣传和贯彻工作,进一步规范信访工作部门依法处理信访问题和信访人依法信访的行为,依法治理信访秩序,维护群众的正当信访权利和正常的信访秩序;二是加大宣传和引导的`力度,依法分流信访问题,凡属涉法问题,要说服引导信访人通过法律渠道解决问题。

  (三)开展信访老户专项治理活动,着力解决一批信访老户的信访问题。

  通过专项治理,进一步建立健全信访工作各项规章制度,完善信访工作机制,尽力减少新的信访老户产生。一是彻底排查信访老户,认真研究治理方案,明确工作要求,落实工作责任,对那些反复、越级、集体信访,以及扬言闹事的信访老户,落实责任,限期查明上访原因,弄清是非,妥善处理,力争使信访老户反映问题的查结率达到100%;二是本着认真解决问题,严格执行法律和政策的原则,根据不同对象,采取多种措施,妥善处理信访老户问题。对要求过高或无理纠缠的,做好疏导教育工作;三是充分发挥基层组织和群众的作用,采取组织调解,把工作做深、做细、做扎实,努力把问题解决在基层,解决在内部,解决在萌芽状态。

  (四)加大信访案件督查力度。严格按照《信访条例》的有关规定,规范信访案件查处情况的上报程序。对重大信访案件,特别是对领导批示件,加强督办,并建立查办责任制。建立健全督查督办工作制度,确保督查工作的质量和效率。严肃督查纪律,对交办的信访案件,不按时报结的要进行通报批评,直至追究有关单位和领导责任。

篇三:上半年工作总结 篇3

  进一步解放思想、进一步真抓实干、进一步奋力追赶,在全面建成小康社会征程上不断取得新的更大的成绩

  推行“河长制”,倡导“封山禁牧”是保护环境、改善生态的重要举措;是落实绿色发展理念、加强生态环境管护的重要抓手。马莲乡生态建设工作在县委、政府的正确领导下,紧盯目标任务,强化工作措施,着力保障和促进生态安全。

  一、工作开展情况

  (一)加强组织领导,完善各项机制。及时召开乡村生态环境工作安排部署会议,明确目标,细化措施,结合我乡实际,建立工作台账和巡查制度,全面掌握河道周边的污染源。根据存在的问题提出治理方案,建立生态管理保护责任区和乡村两级生态环境组织体系。

  (二)广泛宣传动员,营造良好氛围。为切实将全乡广大干部群众的思想和行动统一到县委、政府的决策部署上来,积极发动乡村干部创新方法、不走过场,通过宣传栏、村组微信群、发放倡议书、签订整治告知书等方式加强宣传引导,将生态建设工作纳入到各村重点议题进行研究,切实提高了广大干部群众开展生态建设工作的重要性和紧迫性。通过多种形式的宣传,不仅提高了群众知晓率和参与度,而且增强了群众在生态文明工作中的“主人翁”意识和环保意识,有效营造了政府关注、群众知晓、全民参与的良好社会氛围。

  (三)突出重点区域,确保工作成效。一是加大生态环境专项整治。对马莲川河道、街道排污及垃圾处理进行调查摸底,确保环境安全隐患彻底排查到位,无污染企业,无违规建设项目。二是乡村生活污水、生活垃圾专项治理。宣传引导全乡居民改变乱倒乱排陋习,有效控制乡村生活垃圾污染范围,减少对辖区水体的污染,确保河道及街道的清洁。三是畜禽养殖污染专项整治。对规模畜禽养殖企业(户)调查摸底,督促养殖企业(户)实施雨污分流、畜禽粪便资源化利用,建设粪便污水储存、处理、利用设施,对不达标排放的养殖企业(户)限期整改。四是农业面源污染防控。对农业面源污染情况进行调查摸底,针对佳立公司残膜污染及时送达整改通知书,加大农户田间地头残膜回收力度,减少面源污染。五是河道岸坡、街道环境专项整治。加快建设各村农村生活垃圾收集转运设施,对乡村垃圾进行及时填埋处理,以河沟库水域岸坡、居民集中点为重点,全面清除垃圾,打捞水面漂浮物,清理沿岸垃圾堆、柴草堆等,出动人员230余人次,出动机械10余辆,清理垃圾600余吨。

  (四)加大日常巡护,完善工作台账。进一步扩大马莲乡生态环境管理治理保护成效,推广使用巡河通APP,加强各村保洁员对责任区的环境卫生巡护。乡、村两级工作人员填写生态环境巡查记录,确保发现问题及时上报解决,防止生态环境卫生反复。

  二、存在的问题

  一是生态保护无专职人员。环境保洁主要有两种方式,一是由村级河长组织群众自发性清理河道及周边环境垃圾,组织频率过高,群众积极性不高;二是由保洁人员(公益性岗位人员)进行清理,人数少,而工作量大,达不到及时清理保洁的效果。

  三、下一步工作计划

  (一)加强生态建设宣传教育。充分利用微信平台等新兴媒体,加大对保护生态工作的宣传,不断增强全社会关注生态、保护河道、重视治理的意识,营造全社会关注生态、保护生态的良好氛围,尽快形成全民参与、乡村联治、社会共治的生态资源保护治理的社会氛围和工作机制,增强广大群众环保意识,做到环境保护工作从我做起、从身边做起。

  (二)加大乡村干部培训力度。为了更好的完成好保护生态环境工作,适时邀请上级部门对巡查员和保洁员进行系统的培训,提高思想认识,落实绿色发展理念,提高对保护生态工作的熟悉程度,进一步扩宽工作视野,落实属地责任,做好做实生态环境治理工作。

  (三)强化生态环境日常巡查。组织乡村两级按各自职责要求开展环境巡查,熟练使用巡河通APP,加大巡查保洁力度,并抓好问题整改落实工作,完善工作台帐和巡查记录,对发现的问题做到及时发现、及时上报、及时处理。

  (四)持续推进“环境卫生大绿化大整治专项行动”。结合全县“三大专项行动”,进一步扩大生态管理治理保护成效,积极跟进“乱占乱建、乱围乱堵、乱采乱挖、乱倒乱排”等突出问题,依法打击非法采砂、倾倒废弃物等破坏河道生态的违法犯罪行为,切实改善提升河道水域岸线生态环境质量,推进生态环境持续改善,为马莲乡综合整治提供保障。

篇四:上半年工作总结 篇4

  今年上半年,我们认真贯彻落实×××工作部署,按照×××工作思路,抓重点、补短板、强弱项,各项工作取得了明显成绩。

  一、上半年工作情况

  预计到6月底,全市农用拖拉机达到 万台,联合收获机 万台,分别较上年增长%、%;拖拉机配套农具达到 万部,较上年增长%;全市农机总动力达 万千瓦,增长%;农机总值达到 亿元,增长%。回顾上半年工作,主要抓了以下几个方面:

  一是扎实开展全程机械化示范创建。(主要写怎么做的,包括制定下发了什么文件、组织开展了什么活动、争取了多少财政资金、实施了哪些重点项目等)。上半年规划建设示范县××个、示范乡镇××个、示范村(基地)××个。

  二是精心组织春耕和三夏农机化生产。春耕期间,上阵农业机械台套,共完成机耕面积万亩,机播面积万亩,机械浇地万亩,机械植保万亩,机械施肥万亩。三夏期间,(采取了哪些工作措施),完成小麦机收面积万亩,玉米机播万亩,水稻机播万亩、机械化插秧万亩。小麦机收率、玉米机播率分别达到%。

  三是积极抓好绿色高效农机化技术推广应用。围绕提升农业生产能力和促进农业绿色发展,组织开展了哪些活动,推广了哪些先进技术,取得了哪些效果。同时组织开展了哪些教育培训活动,完成各类培训多少人次。

  四是规范高效落实农机强农惠农政策实施。到目前,已落实农机购置补贴资金万元,补贴各类机械台套,受益农户户。(在落实农机深松作业补助和农机报废更新政策方面做了哪些工作,取得了哪些效果。)

  五是大力推进农机信息化建设。(主要写今年以来在推进农机信息化建设方面采取的措施、取得的进展和效果等,包括项目建设、资金投入、终端推广和信息宣传等工作)。

  六是认真做好农机质量和安全监督管理工作。(主要写上半年在加强农机质量和安全监督管理方面采取的主要措施,以及重点业务进展情况)

  七是着力抓好党建和党风廉政建设工作。(包括思想建设、作风建设、制度建设和干部队伍建设等)

  二、下半年工作打算

  下半年,××局将围绕年初确定的任务目标,以××为重点,加大工作力度,强化工作措施,着力抓好××个方面的工作,确保全面完成全年任务。

  (一)精心组织三秋农机化生产。

  (二)××××××××××。

  (三)××××××××××。

  (四)××××××××××。

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