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某组织部长在市委理论学习中心组2024年集体学习时关于新质生产力的交流发言

10-28 | 移动端:某组织部长在市委理论学习中心组2024年集体学习时关于...
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  通过这段时间的学习,深刻认识到,大力发展新能源产业,是加快培育新质生产力的重要路径,也是我市应对产能转移、产业转型的关键举措。聚力打造“XX”,全市上下必须坚持一盘棋布局、一揽子推进、一体化攻坚,共同谋划推动新能源产业高质高效发展,全力为品质XX建设赋能增效。下面,立足职责职能,谈几点认识和打算。

  一、突出“干部蓄能”,激发产业新活力。干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在。推动新能源产业高质量发展,离不开高素质、专业化的干部队伍。围绕打好“三大战役”,市委明确要求要打造一支懂政策、懂产业、懂经济、懂服务的干部队伍。近年来,通过成立新能源集团、构建“一港四园”产业布局等,培育形成了支撑新能源产业发展的骨干队伍。下一步,我们将围绕不断提高干部的专业能力,按照工业经济、招商引资、项目建设等不同需求,全面分析学历背景、工作经历、熟悉领域,建立完善专业干部分类信息库,制定定向培养方案,畅通国企内部培养通道,注重把熟悉产业发展、有“双招双引”经验的优秀干部,放到产业发展的“主战场”、双招双引的“最前沿”,历练锻炼、增长才干,真正让广大干部的专业素养跟上时代步伐、跟上事业需要。深入实施“XX”好干部好团队创建工程,健全完善素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励五大体系,着力建设堪当更高水平富强XX建设重任的高素质干部队伍。探索建立综合绩效考核、班子考核、干部考核、平时考核衔接融合的“大考核”工作机制,强化结果运用,为干部选拔任用提供有力支撑。健全干部监督贯通协调机制,优化干部监督工作联席会议制度,放大监督效能。同时,出台干部能上能下实施细则,推动干部能上能下、能进能出,激励干部敢于担当、积极作为。扎实推进干部心理健康“向阳花”服务体系建设,用好线上线下心理服务阵地,打造关心关爱干部“XX模式”。

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