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浅谈新时期加强监狱青年警察职业精神培养

10-29 | 移动端:浅谈新时期加强监狱青年警察职业精神培养
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摘 要 监狱青年警察良好的职业精神是政法干警核心价值观的本质反映,是监狱警察职业化建设的重要前提,是履行好监狱警察职责的基本保证。在社会利益多元化的今天,监狱青年警察的职业精神出现了突出的问题,影响和制约着监狱警察队伍的职业化建设和监狱工作的发展。如何正确认识和分析监狱青年警察存在的职业精神问题,培养良好的职业精神,已成为迫切的任务。
关键词 监狱 监狱青年警察 职业精神培养

  青年警察是监狱事业发展的未来,承担着维护监狱安全稳定的政治任务,肩负着教育改造罪犯的历史重任。在新形势下,青年警察职业精神培养在“敬业、责任、奉献”构成的主旋律中出现不和谐的音符,普遍引起大家的关注。如何贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神,围绕中心,服务大局,按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求,把青年警察队伍建设成思想政治素质好、业务工作能力强、职业精神水准高,成为一支忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的人警察察队伍,已经成为当前监狱面临的一个重要而又紧迫的课题。
  一、当前监狱青年警察职业精神出现的新情况、新问题
  面对新形势新任务和监狱工作的复杂性、艰巨性,对监狱青年警察的政治素质、身心素质、能力素质提出了新的更高要求。不少青年警察在监狱工作一段时间后,对自身职业出现不适应,甚至出现职业倦怠和畏难逃避等问题。
  1.青年警察的理想信念有所弱化
  不少青年警察对监狱工作和罪犯管理认识模糊,对自身职业定位不准。入警以来,缺乏对监狱工作和罪犯管理的系统学习。有些青年警察不能正确处理好付出和索取的关系,片面追求“实惠”,甚至有些青年警察在平常工作或言论中,明显提出或表露出“给多少钱干多少工作”和“对得起工资就行”的……

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