三严三实教育整顿
解放军报讯李其玖、特约通讯员路波波报道：“觉得老领导的孩子迁就照顾一下没什么，导致发生了违规问题……”“维广同志在干部使用问题上不能坦诚发表自己的看法……”4月中旬，宁夏军区8名党委分别采取召开党委民主生活会、参加机关党小组会等方式开展批评与自我批评，从具体人具体事入手，深入查找解决党委领导自身存在问题。这是该军区扎实开展“三严三实”专题教育整顿活动的真实体现。
该军区在“三严三实”教育中坚持廉洁自律从自身做起，严格落实党委领导财产报告制度，将上级“四个说清楚”细化为13项具体内容，对家庭成员收入、购买住房、私家车等情况逐一向组织进行汇报，并填写财产报告书，把领导干部的“家底”置于阳光下。
“请叫我崇贵同志。”在该军区后勤部战勤处党小组民主生活会上，一名机关干部给军区后勤刘崇贵提意见，“首长”两字刚开口，就被刘崇贵叫停。笔者了解到，该军区着力根治民主生活会批评别人闪烁含糊、自我批评遮遮掩掩、组织讲评不痛不痒等做法，坚持从党委开始，从小事小处抓起，见筋见骨地剖析自评、真刀真枪地开展互评、中肯客观地进行讲评，使得党内组织生活回归到了原则性战斗性、党味辣味的原生态。
通过抓具体人具体事，该军区先后查找出5个方面112个问题，收集到地方党委政府和部队官兵对军区党委班子的119条意见建议。着眼纠治短板、根治顽疾，该军区党委领导坚持党性无小事、小处有大局，深刻反思个人短板，从工作方法、能力问题倒查作风积弊，从思想源头上拧紧“总开关”，牢固树立起党委站排头、当标杆的表率模范意识。
“三严三实”专题教育整顿有力有序展开2016-07-22 15:36 | #2楼
在全军团以上党委机关深入开展“三严三实”专题教育整顿，是主席和中央军委着眼持续深化作风建设、革除问题积弊作出的重要决策。“三严三实”专题教育整顿全面展开以来，全军和武警部队把教育整顿作为重大政治任务，认真学习贯彻重要指示精神和中央军委有关部署要求，围绕政治工作时代主题，贯彻整风整改基调，突出领导干部这个重点，精心筹划组织，有力有序推进。目前，教育整顿起步扎实、开局顺利、势头良好。
各级认真传达学习关于教育整顿的重要指示精神，学习《二○一五年全军主题教育活动和专题教育整顿的意见》，结合实际研究贯彻落实的思路举措，切实把思想和行动统一到和中央军委重要决策指示上来。总参、总政、总后、总装第一时间召开党委会或会，把和中央军委关于开展专题教育整顿的决策指示作为专题内容学习讨论，明确教育整顿方法步骤、实际举措和具体要求。空军、沈阳军区、兰州军区以党委中心组带机关的形式组织学习教育，主要领导上党课或领读串讲。
各大单位把教育整顿摆上突出位置，坚持党委负总责、正副书记亲自抓，普遍成立军政主官任组长、部门领导参加的领导小组。北京军区、济南军区、军事科学院主要领导分别带工作组深入各单位了解掌握情况，研究制定专题教育整顿实施方案，明确“7个专项清理整治”责任分工。海军、国防大学、国防科学技术大学集中研讨反思存在问题的危害和根源，将征集的意见建议作为班子成员对照检查依据。
全军和武警部队各级党委围绕指出的10个方面问题，以党委班子和领导干部为重点，深入推进教育整顿。广州军区、成都军区分工相关职能部门研究制定专项整治具体实施方案，认真部署财务工作大清查、干部工作大检查等工作。第二炮兵、南京军区、武警部队将“四个整顿”查纠内容细化为具体问题，逐项研究解决措施，制定推进的目标图、路线图、展开图，确保整改落实。
三严三实专题教育整顿2016-07-22 11:36 | #3楼
全军教育整改领导小组日前发出《关于认真贯彻中央部署要求深入抓好“三严三实”专题教育整顿的通知》，要求各单位紧密结合实际，认真抓好中央关于“三严三实”专题教育部署要求的贯彻落实，采取更加有力的举措，推动专题教育整顿取得扎实成效。
通知强调，要把深入学习系列重要讲话精神作为重中之重，组织党员干部认真研读《谈治国理政》《关于全面依法治国论述摘编》《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《国防和军队建设重要论述选编(二)》等重点书目，全面理解把握“三严三实”的基本内涵和实践要求，增强学习践行的自觉性坚定性。围绕忠诚、干净、担当抓好深化学习，采取个人自学、理论轮训、专题研讨等形式，引导党员干部从思想深处清除与“三严三实”不适应不符合的突出问题，不断坚定理想信念、强化党性观念、增强实干精神。领导干部要发挥好带学导学促学作用，主要领导要带头讲党课作辅导。运用《优秀领导干部先进事迹选编》和《领导干部违纪违法典型案例警示录》等教材搞好正反典型教育，以先进典型为镜深学细照笃行，以违纪违法案件为戒深刻吸取教训，切实增强学习教育的实际效果。
通知指出，专题民主生活会是“三严三实”专题教育整顿的“重头戏”，也是抓整顿纠积弊的关键一环，必须坚持高标准严要求，切实开出好氛围好效果。尚未召开的单位，要把中央《通知》明确着力解决的3个方面突出问题纳入对照检查内容，一步一动做实每个步骤工作，党性分析要触动灵魂，会前解决问题要深纠实改，批评和自我批评要真批真帮，上级督导检查要从严把关，发挥好党内生活的熔炉作用。已经召开的单位，要把中央明确解决的问题纳入民主生活会整改任务抓好落实，并作为对照检查内容贯彻体现到经常性党内生活，在清理思想、解决问题、坚强组织上取得实效。
通知要求，要围绕指出的10个方面问题和中央《通知》明确要解决的突出问题，从具体事情抓起改起，以解决问题成果检验专题教育整顿成效。尤其要抓好“7个专项清理整治”，对干部工作大检查、财务工作大清查等重点任务要硬化政策标准，扎实有力推进;对训风演风考风、“五多”、基层风气等方面顽症要突出源头治理，自上而下严抓实纠;对物资采购、工程建设、房地产开发租赁等行业领域长期积累的问题要找准症结聚力攻坚，标本兼治;对“三清”特别是违规住房清理等不托底易反弹的问题要综合施策，清退务尽。机关职能部门要严卡时间节点和标准要求，加强跟进督导，切实把本系统本领域风气搞纯正。要综合运用纪检监察、巡视审计等手段，持续抓好明察暗访，对顶风违纪问题严查快处，把纪律立起来严起来。要加强“五一”、端午节日期间督导检查，严肃查处公-款吃喝、公-款旅游、公-款购买赠送粽子节礼等行为，不断发出纠正“四风”的强烈信号。
通知强调，要牢牢把握为实现强军目标提供有力保证这个根本目的，把抓整顿与抓备战、抓改革、抓规划紧密结合起来，使之相互促进、相得益彰。要把专题教育整顿成效体现到坚定信念、铸牢军魂上，认真学习宣传贯彻“四个全面”战略布局，着力抓好“学习践行强军目标，做新一代革命军人”主题教育活动，固牢对党绝对忠诚的思想政治基础，确保部队坚决听从党中央、中央军委和指挥;体现到善谋打仗、能打胜仗上，把从严从实要求贯穿到战备执勤、训练演习、维稳处突等各项工作中，深入扎实推进军事斗争准备;体现到打牢基础、保持稳定上，着力抓好新修订《纲要》的贯彻落实，扎实做好两个经常性工作，确保部队思想稳定;体现到建强组织、发挥作用上，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，把各级党组织建设成为部队建设的坚强领导核心和战斗堡垒。尤其要着眼提振精气神、锤炼好作风、展现新作为，强化责任意识和担当精神，着力治庸治懒治散，解决为官不为的问题，推动党员干部恪尽职守、真抓实干，以严和实的良好作风形象影响带动官兵，切实把以教育训练为中心的各项工作抓深入抓到位，确保部队安全稳定和重大任务圆满完成。
三严三实专项教育整顿活动自查报告2016-07-22 23:50 | #4楼
为深入推进“三严三实”专题教育，改进作风，提高效能，我局紧紧围绕中心工作，重点针对领导干部“廉而不勤”、执法人员“吃拿卡要”等方面的突出问题进行查摆，并制定了行之有效的整改措施，以转变机关工作作风，提升工作效能，提高城市管理水平。现就我局专项整治自查自纠工作情况报告如下：
一、广开渠道，认真查摆“三为”突出问题
为做好查摆问题工作，根据工作特点、部门职能和岗位职责，我局开展了多种形式的征集意见活动，一是通过座谈和个别访谈等形式，广泛听取环卫工人、城-管队员、服务对象、退休职工对我局干部作风建设等方面的意见和建议。二是发放征求意见表，征求街道城-管办、管理服务对象，对我局领导班子和党员干部工作作风和工作效能的意见和建议。三是在局机关和各城-管中队设置意见箱，充分听取意见和建议。同时对征求到的意见和建议进行分类梳理，并分层次原汁原味地转达反馈。
二、深入剖析，客观查摆“三为”突出问题
(一)存在廉而不勤的问题
1、我局作为同基层群众直接沟通的部门，少数干部职工缺乏应有的工作责任感和使命感，工作敷衍应付，不求有功，但求无过，安于现状，不思进取，凭个人喜恶办事，热衷于形式主义。多年来存在的老旧化粪池的安全隐患问题，老旧市政设施破损严重问题，城区的烧烤规划问题，无物管小区的管理问题就避而不谈。导致这些问题拖了又拖，至今也没有拿出相关的解决办法，同时在工作中缺乏长效管理意识和工作机制，只讲完成任务，不求精益求精，导致工作长期出现反弹，市容秩序和环境卫生时好时坏。
2、少数领导对工作不深入，不具体。习惯于办公室办公，习惯于电话听汇报，习惯于远程指挥。出现困难问题时有的班子成员不愿意主动走出机关，深入城-管队伍、服务对象中对寻找解决问题的办法，而是闭门造车，脱离实际的分析，在新情况新形势如何开展城市管理学习的不够深入。
3、满足现状，缺乏锐意进取精神，对困难缺乏斗志，思想上不求进步，精神上没有动力，满足于既有“地位”，缺乏创新，放松思想，不再追求进步。
(二)“中梗阻”“踢皮球”的问题
1、少数领导对相关分工看太清楚，没有站在全局的高度看待问题，注重部门利益，各打各的“小九九”，遇事“踢皮球”，导致很多工作难以开展。比如扬尘治理工作，即涉及环境卫生工作也涉及市容执法工作，两个部门之间工作协调存在问题，各部门各自为政，缺少团队合作精神，导致工作效果开展不佳。
2、个别干部职工对工作挑三拣四，好办、易办，在办公室就能办的的工作就做，难办、要跑路、要斗硬、要下功夫思考的工作就推诿。对市级部门和区委、区政府交办的工作不认真思考，马虎应对，与上级部门和区委区政府相关部门的沟通对接存在“大懒支小懒”的情况，不亲力亲为，不过细，造成工作脱节。
(三)吃拿卡要的问题
由于城-管队伍人员较为复杂，在招聘时未严把思想关卡，导致部分城-管执法队员执法水平低下，简单粗放，乱执法、粗暴执法、不依程序执法，甚至出现“吃拿卡要”行为。
(四)漠视群众的问题
城-管工作存在特殊性，一方面是面临生存问题的摊贩群体，另一方面是占道扰民的不规范现象，开展城-管执法工作难，管理者与被管理对象之间的矛盾大，部分执法人员在开展工作中存在管理思维死板，服务思维淡薄的现象，在工作没有做好相关的解释工作，造成部分群众不理解城-管执法工作，加剧了矛盾的产生。
三、问题的根源
针对查摆出的问题，我局进行了深入剖析，抓住问题实质，深挖思想根源，找准问题存在症结，一是工作中缺乏竞争氛围，少数同志在本职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行，单位也没有严格依照有关规定纠正这些人的思想和行为，造成这些人缺乏立足本职钻研业务的精神，业务水平不高，办事效率低下，影响了整个机关的工作效能;二是官本位思想时有存在，部分干部职工总认为行政管理部门是执法管理的主体，仅仅把自己当成管理者、执法者，没有真正树立服务的理念，强化管理而淡化服务，在服务态度、服务质量、服务的切入点等方面都还达不到高标准，难以充分满足群众需求，此外主动服务、创新服务的`意识还不够强;三是思想还没有彻底解放，很多方面还不能突破体制和机制的限制，缺乏忧患意识和进取精神，思想上固步自封，难字当头，缺乏改革创新的胆略;与时俱进做得不够，面对瞬息万变的形势，不能适应信息时代要求，解决日常工作难题感觉束手无策;四是制度落实缺乏有效监督，导致违规违章现象偶有发生，惩防机制和激励机制还不够健全，部分干职工思想懈怠，对工作缺乏热情，制度执行过程中存在好人主义倾向，一些干部怕得罪人，不敢管，不愿管，工作起来和稀泥，制度自然难以落实到位。
四、加强作风建设，认真整改“三为”突出问题
(一)提高认识，集中宣传教育
紧紧围绕“三严三实”、“十个不准”的要求，全面落实干部职工队伍管理的各项措施，大力加强机关作风建设，不断提高城-管系统干部职工的业务素质和思想政治素质，强化宗旨意识、法律意识、大局意识、中心意识。同时，牢牢坚持“晚抓不如早抓，被动抓不如主动抓”的工作思路，在思想上高度重视纪律作风教育整顿工作，针对本单位本系统干部职工中存在的突出问题，讲危害、打招呼、提要求，真正让全体干部职工受到教育、受到触动、受到警醒。
(二)结合实际，确保整治效果
一是继续落实“十不准”的执法纪律，在各中队开展自查自纠工作，严禁重管理、轻服务，以罚代法、以言代法;执法监管方式不当吃拿卡要、粗暴执法、酒后执法等违纪现象;二是加强对执法人员进行素质培训和法制培训，切实提高执法人员的综合素质;三是加强对城-管舆-论的正确引导，发挥舆-论引导的主动性,以正确的舆-论导向促进城-管工作,获得人民理解支持,塑造城-管形象。
(三)加强督查，强化整改落实
严格落实首问责任制及一岗双责、岗位目标责任制等规章制度，严查严管“十不准”违规违纪的问题，并切实做到“发现一起，严查一起”。通过抓不落实的事，来追究不作为的人。对为官不为、廉而不勤、消极怠工的干部，要严肃批评、诫勉谈话、调整岗位、待岗处理直至免职处理;对存在“中梗阻”、“踢皮球”问题的干部职工，以及在重要岗位长期任职、群众意见大的干部职工，进行轮岗交流，包括跨部门交流;对“不作为、慢作为、乱作为”问题严重的，进行党纪政纪处理。
三严三实专项教育整顿活动自查报告
组织部：
今年以来我局按照组织部在全市组织系统开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动以及开展“三严三实”专题教育的部署要求，迅速落实各项工作任务，强化工作措施，现将我局开展活动情况自查结果汇报如下：
一、明确工作目标，落实各项任务
一是领导高度重视。成立专门组织，抽调专人负责，成立任务小组、落实任务分工，明确各自责任，并制定了《中共阜阳市财政局党组关于成立阜阳市财政局“三严三实”专题教育工作协调小组》、《阜阳市财政局“三严三实”专题教育实施方案任务分解表》，并定期听取活动开展情况汇报。二是及时部署落实。并制定了《阜阳市财政局开展“弘扬沈浩精神，建设模范部门”主题实践活动工作计划》、《阜阳市财政局关于在县处级领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案》。三是抓好结合。将主题实践活动与学习贯彻党的十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神相结合，与巩固和拓展党的群众教育实践活动成果相结合，与贯彻落实习“三严三实”重要论述相结合，与学习焦裕禄精神相结合。努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范财政部门，打造一支忠诚、干净、担当的财政干部队伍。
二、开展集中学习，抓好“六个一”
一是党组书记带头讲党课。围绕如何弘扬沈浩精神，怎样做焦裕禄式好干部，怎样建设模范财政部门，以及如何践行”三严三实“要求，党组书记带头上党课，从而带动其他财政干部特别是领导干部上党课活动。二是开展一次集中学习。通过学习十八届四中全会、系列重要讲话精神、各大媒体网站上关于吴波同志事迹的各类报道以及中央、和有关文件精神，财政干部进一步明确新形势下的职责、任务和努力方向;三是重温一遍沈浩和焦裕禄事迹。在中心组过大会议上学习沈浩的先进事迹;有关支部赴小岗村参观学习;发放《沈浩日记》50本;观看了电影《第一书记》、《焦裕禄》。四是组织一次基层走访活动。开展“财政干部走基层活动”，深入农村、社区、企业、学校等基层一线，访社情、听民-意、解难题、受教育。五是举办一场交流研讨。围绕“争做沈浩式、焦裕禄式好党员好干部，建设模范财政部门”，组织党员干部紧密联系思想、工作和作风实际，交流心得体会，畅谈学习感受，明确努力方向。六是开展一次征文活动。在财政干部中开展一次“弘扬沈浩精神、建设模范部门”为主题的征文活动。截止6月中旬底共收征文10篇。同时积极组织开展和参与演讲比赛、业务知识测试和业务知识考试等活动。
三、突出活动重点，扎实做好下一步工作
一是广泛征求意见建议。通过召开党组中心组会、党小组会，结合“财政干部走基层活动”等，认真开展调查研究，切实端正态度、转变作风，深入农村、社区、企业、机关事业单位和服务领域听取意见，听群众的心里话、真话实话，把意见建议收集上来，把存在的问题找准找实。二是深入对照检查。对照沈浩同志忠诚于党的政治品质、服务人民的公仆情怀、勇于开拓的创新精神、勤奋敬业的务实作风、无私奉献的崇高境界、清正廉洁的高尚品德，查政治立场坚定不坚定、宗旨意识牢不牢、贯彻“三严三实”实不实、奉献精神够不够、自我要求严不严，从而提高财政干部对党忠诚的政治觉悟、服务群众的本领水平、推动改革发展的创新能力、严细深实的工作标准、夙夜为公的精神境界、干净担当的自律意识。对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例，对照正反两方面典型、对照忠诚、干净、担当要求，联系个人思想、工作、生活和作风实际、联系个人成长进步经历，联系教育实践活动中个人整改措施落实情况，深入查摆“不严不实”问题，进行党性分析，认真撰写对照检查材料。三是召开民主生活会和组织生活会。围绕查找出的突出问题，党组主要负责同志带头严肃认真地开展“有辣味”的批评和自我批评，深入分析原因，提出整改措施、整改方式、目标要求、完成时限。做到见人见事见思想，达到坚持真理、纠正错误、统一意志、增进团结。四是严格正风肃纪。以培育廉洁价值理念为根本，以廉政制度和规范为支撑，采取形式新颖、丰富多样、通俗易懂、乐于接受的教育形式开展廉政文化建设。我局结合深化“四风行动”中的问效问责专项行动，继续加大明察暗访力度，强化效能建设的监督检查，大力惩治财政党员干部中存在的不正之风和违法违纪行为，督促有关科室和局属单位认真开展解决群众反映强烈的热点难点问题;结合深化“四风行动”中的“敞开大门搞评议”活动，通过“行风热线”、“市民听证”、“媒体问政”等，提高效能，接受监督。同时重视及时总结活动中的好做法好经验，重视树立财政干部典型，重视长效机制的建立。尤其是要通过以上活动的开展，切实做好深化党的建设制度改革、厘清财政部门工作职责、加强机关作风效能建设、推进重点任务落实等各项工作，为阜阳经济社会又好又快发展做出新的更大贡献。
成都消防开展“三严三实”专题教育整顿2016-07-22 15:23 | #5楼
为全面学习贯彻系列重要讲话精神、落实从严治党要求，巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果、持续推进作风建设，成都消防支队开展了“三严三实”专题教育整顿，以大队级以上党委（支部）和机关，副团职以上领导干部为重点。通过专项整顿，教育引导消防支队全体党员干部深刻认识“三严三实”的重大意义、丰富内涵，自觉按照“三严三实”要求加强党性修养、改进工作作风，把“三严三实”作为修身做人的基本遵循，作为干事创业的行为准则，对存在的突出问题进行重点集中整治，实现领导干部素质能力大幅增强，为全市经济社会发展营造和谐、公平正义的法治环境和优质高效的服务环境。
专题教育整顿着力解决五大问题
据成都消防支队相关负责人介绍，此次专题教育整顿主要抓住“不严不实”问题在消防部队的具体表现，重点解决五个方面的突出问题。
一是着力解决官兵理想信念动摇的问题。切实纠治党性修养缺失，党员意识淡化，宗旨意识淡薄，忽视群众利益；为官不为、懒政怠政，担当意识不强等问题。二是着力解决领导干部存在的突出问题。切实纠治领导干部政绩观出现偏差，运用法治思维和法治方式开展工作的能力不强，党性观念不强，作风涣散、纪律松弛等问题。三是着力解决消防监督执法腐败的问题。切实纠治利用执法权搞权钱交易、索贿受贿，侵占群众利益；服务意识不强，滥用自由裁量权办人情案、关系案、金钱案，以案谋私、徇私枉法等问题。四是着力解决队伍管理不严不紧的问题。切实纠正执行军队条令条例不严，遇到矛盾绕道走，发现问题藏着掖着，责任追究不到位，抓队伍建设精力不够集中等问题。五是着力解决工作作风虚浮的问题。切实纠治形式主义、官僚主义，执行力不强，脱离基层、高高在上，工作指导方式不科学等问题。
七大措施确保整顿有效
为保证“三严三实”专题教育整顿有效开展，成都消防采取了七大措施。一是讲好“三严三实”专题党课。二是加强理论学习和正反两方面教育。在理论学习方面，采取集体学习和个人自学相结合、学习理论与研究工作相结合的方式；在正反两方面教育，从先进典型中找差距、找动力，同时，从近年来全省、全市消防系统内部发生的重大违法违纪案件中汲取教训，把警示教育贯穿全年思想政治教育。三是开展专题学习研讨。分3个专题开展集体研讨，每次集中学习既要突出专题重点，更要突出问题焦点，在交流碰撞中明辨是非、相互启发、统一认识。四是开展新一轮消防执法腐败问题集中整治专项行动。从6月初到8月底，分三个阶段进行，深入开展消防执法案件交叉检查活动；集中组织开展违规经商办企业问题整治活动；通过社会走访、暗访巡视和案件查办等形式，整治指定或变相指定消防工程、产品和服务问题，整治网外执法、伪造法律文书问题，整治消防官兵近-亲属在职权范围内从事消防营利性活动问题。五是深化“四个整顿”。加大工作力度，把整顿思想、整顿用人、整顿组织、整顿纪律结合贯通，通过解决选人用人、财务管理等方面的问题，达到纠正错误观念、强化组织功能的目的。六是高质量召开专题民主生活会。七是高质量抓好立规执纪。把群众和官兵反映强烈、影响面大的“不严不实”问题纳入专项整治内容，列出问题清单，按照从严要求，制定整改落实方案，从思想上、行为上坚决彻底整改。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。