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国有企业党委书记关于违规吃喝问题专题研讨发言材料

06-19 | 移动端:国有企业党委书记关于违规吃喝问题专题研讨发言材料
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  国有企业党委书记关于违规吃喝问题专题研讨发言材料

  同志们:

  习近平总书记强调,制定实施中央八项规定,是我们党在新时代的徙木立信之举,必须常抓不懈、久久为功,直至真正化风成俗,以优良党风引领社会民风。违规吃喝问题是反复出现的“常见病”、改头换面的“隐形病”,是“四风”问题的典型表现,也是产生腐败的温床,不仅影响党的形象,更严重损害党群干群关系。中央层面深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班、中央纪委办公厅公开通报2起党员干部违规吃喝严重违反中央八项规定精神典型问题,充分彰显了以习近平同志为核心的党中央坚持刀刃向内、推进自我革命的坚定意志,充分释放了管党治党全面从严、一严到底的强烈信号。我们要深刻汲取教训,以案为鉴、警钟长鸣,始终保持清醒头脑,坚决抵制违规吃喝等不正之风,切实维护国有企业良好形象,推动企业高质量发展。下面,我谈几点体会,以供同志们参考。

  一、提高政治站位,深刻认识违规吃喝问题的严重危害

  (一)违规吃喝绝非小事小节,而是关系党在人民群众心中形象的“大问题”。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开局破题,持之以恒正风肃纪,党风政风为之一新,社风民风持续向上向善。然而,仍有少数党员干部对中央八项规定精神置若罔闻,心存侥幸,顶风违纪,违规吃喝问题时有发生,严重破坏了党风政风,侵蚀了党的肌体健康,损害了党和政府的公信力。从通报的2起典型问题来看,违规吃喝问题呈现出以下特点:一是发生在学习教育期间,一边参加学习教育,一边带头顶风组织和参与违规吃喝,对党中央部署开展学习教育阳奉阴违,我行我素,政治上极不清醒;二是组织者和参与者主要是党员领导干部,搞“小圈子”“小团体”,严重违反党的政治纪律和组织纪律;三是事后不同程度存在瞒报问题,反映出一些干部纪法观念、责任意识极其淡薄,对党不忠诚、不老实。这些问题的发生,充分暴露出违规吃喝的歪风陋习在一些地方和单位禁而未绝、存在反弹回潮迹象,必须引起我们的高度警惕。

  (二)违规吃喝问题不仅是作风问题,更是政治问题。它背离了党的性质和宗旨,破坏了党内政治生态,腐蚀了党员干部的思想灵魂,容易滋生腐败问题,严重危害党的执政基础和执政地位。国有企业作为党执政兴国的重要支柱和依靠力量,肩负着重大的政治责任、经济责任和社会责任。国有企业党员干部的作风状况,直接关系到企业的改革发展稳定,关系到党和国家事业的兴衰成败。我们必须从政治的高度深刻认识违规吃喝问题的严重危害,切实增强贯彻中央八项规定精神的政治自觉、思想自觉和行动自觉,坚决与违规吃喝等不正之风作斗争,坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保党中央决策部署在国有企业不折不扣贯彻落实。

  二、坚持以案为鉴,深刻反思国有企业存在的问题

  近年来,我们xx企业坚决贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,持续加强作风建设,严肃查处违规吃喝等问题,取得了一定成效。但是,我们也要清醒地看到,违规吃喝问题在国有企业仍然不同程度存在,一些问题还比较突出。主要表现在以下几个方面:

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